Le CPF

Qu’est-ce que le CPF ?

Formation Titre Orange

Le CPF est un dispositif de financement public permettant de se faire financer des formations diplômantes ou certifiantes.

Depuis le 1er janvier 2019, chaque salarié dispose d’un CPF crédité en euros.

Il permet de renforcer ses compétences en choisissant des formations adaptées à vos ambitions.

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Comment est alimenter votre compte CPF ?

Un travailleur indépendant ou un salarié à temps plein ou à temps partiel se voit attribuer 500€ par année de travail dans la limite d’un plafond de 5000€.

Un salarié à temps plein non qualifié (inférieur au CAP) se voit attribuer 800€ par année de travail dans la limite d’un plafond de 8000€.

Un salarié bénéficiaire de l’obligation d’emploi se voit attribuer 800€ par année de travail dans la limite d’un plafond de 8000€.

Qui peut profiter du compte personnel de formation ?

Tout salarié peut bénéficier du CPF, il est utilisable tout au long de votre vie active et vous suivra jusqu’à votre retraite.

Ce compte est personnel, vous accumulez des crédits en euros sur votre compte pour chaque année travaillée.

L’utilisation du CPF reste personnel, votre employeur ne peux pas forcer ses salariés à utiliser son CPF pour financer une formation.

Comment s’inscrire à une de nos formations ?

  • Rendez-vous sur le site : https://www.moncompteformation.gouv.fr/ ou sur l’application mobile disponible sur Android ou IOS.
  • Une fois sur le site mon compte formation, veuillez renseigner la formation souhaitée et le code postal (06560).
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Comment accéder à son compte CPF ?

Il suffit de se connecter grâce à votre numéro de sécurité sociale et votre mot de passe sur l’application mobile ou sur le site internet.

Quelles sont nos formations éligibles au CPF ?

Si je n’ai pas assez sur mon CPF, puis-je quand même me former ?

Il est possible de compléter le financement dans le cas où votre solde CPF serait insuffisant pour couvrir l’intégralité de la formation. Dans ce cas, il faut passer soit par : un Opco, le plan de formation de votre entreprise ou un apport personnel pour compléter le montant.

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Quand se former ?

En dehors de votre temps de travail, vous pouvez choisir la date que vous désirez.

À noter qu’il faut formuler votre demande 60 jours avant le début d’une formation d’une durée inférieure à 6 mois et 120 jours avant le début d’une formation si la durée est supérieure à 6 mois. Une simple autorisation de votre employeur est nécessaire pour valider votre demande. Dans le cas ou votre employeur ne vous répond pas dans un délai d’un mois, votre demande vaudra une acceptation.

Lorsque la formation est suivie sur votre temps de travail, votre rémunération est maintenue par votre employeur.

Pour plus d’informations rendez-vous sur :

Mon compte formation Blanc